如果你經營企業，一定聽過「能源管理」這個詞，但真的知道能源管理系統是什麼嗎？簡單來說，它就是幫企業一次掌握用電、用水、燃料等各種能源狀況的智慧工具。透過能源管理系統，不僅可以即時監測能源使用狀況，還能分析數據、找出浪費的地方，進而省下錢、提升效率，甚至為減碳、永續發展加分。想讓企業能源管理更精準、更有效率？那就跟著本文看下去吧！

能源管理系統是什麼？企業有需要導入？

企業為什麼要重視能源管理？簡單來說，能源管理是一種系統化的用電策略，透過能源盤查、規劃、即時監控與數據分析，不只能精準找出隱藏的能源浪費，還能有效提升電力使用效率。隨著再生能源占比日漸提高，電網穩定性也相對降低，這時若能結合儲能系統與能源管理工具，不僅能提升企業面對電力波動的韌性，還能確保生產流程不中斷。再加上全球ESG法規與供應鏈的永續要求日益嚴格，能源管理早已成為企業實踐環境責任的核心行動之一。

能源管理系統（EMS）功能介紹

能源管理系統（Energy Management System, EMS）是一套整合軟硬體與通訊技術的平台，能藉由AI與機器學習協助企業即時監控，並分析如：太陽能發電量、用電量、電力市場價格等多項數據，進而自動做出最佳化決策。舉例來說，EMS可根據系統判斷，自動安排電池的充放電時機，幫助企業優化用電策略並穩定電網運作。

不過，隨著電力市場自由化與交易制度變革，EMS的定義也越來越多元。過去的「狹義EMS」多半著重於現場設備與能源流的管理，例如用電監控、儲能控制、太陽光電運轉等。如今更廣義的 EMS，還涵蓋電價預測、電力投標策略、調度排程等功能，協助企業同步掌握現場用能狀況與市場參與機會，實現能源使用效益最大化。

能源管理系統效益有哪些？

能源管理系統最直接的效益，就是將企業的能源支出，從以往難以掌握的「固定成本」，轉化為可即時掌控、靈活調整的「營運優勢」。對企業來說，這不只是節能省電，更是強化營運韌性與永續競爭力的關鍵工具。以下是能源管理系統（EMS）帶來的6大核心效益：

1. 整合多元能源來源，數據視覺化一目了然

能源管理系統可同時整合來自台電、太陽能、發電機與儲能設備的能源資訊，統一監控與分析，並將原始數據轉換成圖表與報表，清楚呈現各時段用電趨勢、尖峰與離峰差異、各部門或設備的能耗占比，幫助管理者快速掌握整體能源使用狀況。

2. 找出電費最佳解，降低不必要支出

EMS能精準偵測高耗能設備與潛在浪費，透過優化設定與管理，減少整體用電量。此外，還可依據用電習慣與尖峰需求，建議最合適的契約容量，避免電費超額罰款或基本電費過高。搭配儲能系統，更能削峰填谷，使電費成本更加可控並顯著降低。

3. 精準追蹤碳排，因應ESG與碳費制度

能源管理系統可自動計算企業因用電所產生的間接碳排，幫助企業進行碳盤查，追蹤碳足跡來源。這些可追溯的數據，不僅是撰寫永續報告書的基礎，更能因應未來碳稅或碳費等制度，為企業環境責任打下堅實基礎。

4. 參與能源市場，創造額外收益

透過EMS，企業可即時接收市場訊號並自動執行需量反應，參與電力交易市場。結合AI演算法，還可預測價格走勢與制定投標策略，讓多餘電力或可調度用電變成新收入來源，擴大能源管理的經濟效益。

5. 提升綠電自用率，強化能源自主與穩定性

若企業已建置太陽能等再生能源，EMS可根據用電需求與發電預測，自動安排放電時機與負載管理。這種即時能源調度能力，有助降低對外部電網的依賴，確保營運穩定不中斷，並提高整體綠電使用率。

6. 即時偵測異常，降低設備故障風險

能源管理系統具備即時監控功能，能快速發現異常耗電狀況。一旦偵測到設備過載、異常能耗或故障，系統會即時發出警報通知相關人員，避免小問題擴大為意外停機或安全事故，為企業把關生產穩定性。

能源管理系統導入架構為何？7大核心模組解析

企業在導入能源管理系統（Energy Management System, EMS）時，通常會依循一套分層架構，從設備收集數據、進行運算處理，到最終實施決策與管理。此架構主要可分為以下4層：

• 設備層｜能源資料的第一線蒐集站：這一層包含企業現場的各項硬體設備，例如：空調、智慧電錶、溫濕度感測器、電池管理系統（BMS）與變流器（PCS）等，負責即時收集包括：電壓、電流、溫度、功率輸出、充放電狀態等數據，為能源管理打下資訊基礎。
• 通訊層｜資料傳輸與控制的橋樑：設備層的海量數據，將透過工業通訊協定與網路協定傳輸到上層系統。此層不僅負責穩定、安全的數據上傳，也能接收來自系統的控制指令，下達至現場設備執行。
• 資訊層｜數據儲存與分析的核心：這一層由中介系統、資料庫與伺服器組成，是 EMS 的大腦，負責儲存、計算與整理各類即時與歷史數據，提供管理者趨勢分析、效能追蹤與營運策略擬定所需的依據。
• 應用層｜使用者介面與管理中樞：也是企業實際操作的入口，透過視覺化儀表板、異常預警、報表模組等功能，使用者可設定充電排程、切換能源策略，並即時監控系統狀態，有效應對突發事件與電網變動。

能源管理系統導入關鍵7大模組

了解EMS架構後，以下為企業導入能源管理系統時不可或缺的7大關鍵模組，這些功能決定了能源管理能否真正發揮效益：

• 多元能源整合管理：整合電網、太陽能、儲能系統與備用發電機等能源來源，進行統一監控與智慧調度，讓企業在不同場景中靈活選擇最經濟、穩定的能源組合。
• 數據可視化與用電分析：將繁雜數據轉化為圖表、儀表板與報表，管理者可清楚掌握尖離峰用電、部門能耗分佈與趨勢變化，快速找出浪費源頭。
• 即時遠端控制與自動調節：系統可遠端控制設備啟停，或根據設定閾值自動反應，例如即將超約時自動關閉非必要設備，避免高額罰款或突發性用電風險。
• 智慧排程與電價優化：透過 AI 與歷史數據預測，把高耗能排程自動移至離峰時段，削峰填谷、降低電費支出，同時提升整體用電效率。
• 契約容量規劃與費率優化模組：系統會持續監控用電模式，分析最適合的契約容量設定，避免設定過高浪費電費或過低導致罰款，還能模擬多場景電價方案供企業評估。
• 自動碳盤查與碳排管理：可自動追蹤各設備、部門，甚至整體廠區的能耗與碳排數據，便於企業製作 ESG 報告，也可支援 ISO 50001 等能源管理體系導入。
• 預測性維護與即時異常警報：當系統偵測到如馬達異常耗電等異常狀況時，能即時發出通知，協助企業提前進行檢修，避免突發停機與營運損失。

能源管理系統如何挑選？

能源管理系統（EMS）並非一體適用，而是根據不同產業、場域與營運需求量身打造的解決方案。從節能省電到數據優化、再到參與能源交易市場，EMS的應用層面其實遠超多數企業的想像。以下列出幾種常見導入 EMS 的場景，協助企業釐清導入目標與需求方向：

適合導入能源管理系統的場域

如何挑選最適合企業的能源管理系統？

• 硬體兼容性與擴充彈性：EMS必須支援多種電錶、感測器與能源設備，才能與既有系統無縫整合，並具備後續擴充能力。
• 軟體介面與數據分析能力：介面應直覺易用，並具備即時數據監控、圖表視覺化、AI預測與自動控制功能。
• 可參與能源交易市場：高階EMS可結合電力市場價格分析與投標策略規劃，幫助企業拓展額外收入來源。
• 支援碳盤查與ESG報告：可自動化追蹤能耗與碳排放量，協助企業符合永續與法規要求。

TAITEN EMS，實現端到端智慧能源管理

整合泓德能源一站式專業能力，從智慧電錶與儲能設備安裝，到AI演算法調度與電價預測分析，提供完整的能源管理系統。無論是削峰填谷、精準參與電力交易，或提升綠電自用率，TAITEN EMS 均可即時回應需求並做出智慧決策，協助企業在營運與永續之間取得雙贏。在能源轉型與淨零碳排趨勢下，企業不該再被動因應，而應積極掌握數據、管理成本並創造企業價值！

星國電力首個儲能項目投資總額約新台幣35億元，位於台中市新社區，容量達100MW，預計2026年動工、2027年投運。案場完工後，將銜接電能移轉複合動態調節備轉（E-dReg）等備用供電容量交易，在尖峰用電時段提供即時備援電力。在營運分工上，星國電力結合泓德集團專案開發與資產管理經驗，由泓德能源統籌儲能專案開發、電價競標、設備採購與工程執行；進入營運階段後，則由星星電力提供電力市場操作、綠電購售、備用供電容量交易與相關增值服務。

透過星星電力在交易策略、容量配置與風險控管上的專業，星國電力得以在既有儲能容量基礎上，持續優化收益結構與資產使用效率，讓儲能案場從單一建設型投資，升級為具備穩定現金流與長期報酬潛力的電力服務資產。以星國電力為起點，泓德能源與國碩科技將持續深化在儲能與電力服務領域的策略性夥伴關係，並進一步串聯更多產業夥伴，擴大「新石油聯盟」的產業結盟與能源生態系布局。

泓德能源長期與壽險資金及多元策略夥伴合作，陸續籌組多個綠能投資平台，並由集團提供從案件開發、建置到營運管理的一站式服務，協助投資人有效控管各階段風險、創造穩定固定收益。目前泓德能源已籌組四大綠能資產平台，包括以地面型光電為主的「星泓電力」、以漁電共生光電為主的「星鱻電力」、以表前儲能為核心的「星德電力」，以及整合光電與儲能的「富邦能源」，整體管理資產規模預計超過新台幣720億元。隨著星國電力的加入，泓德能源進一步強化在儲能與電力服務市場的整體戰略布局，持續擴大能源資產的長期價值與市場影響力。

本公司今日確認，臺灣臺北地方檢察署於 114 年 12 月 26 日發布之新聞稿中，已就相關案件作出偵查終結之說明，並認定該案件與泓德能源及本公司總經理周仕昌先生無涉，為不起訴處分。

Regarding the matter in which the Company cooperated with law enforcement authorities in the investigation and provision of relevant information during August and November 2025, HD Renewable Energy Co., Ltd. cooperated with the investigation in accordance with all applicable laws and assisted in clarifying the relevant facts.

The Company hereby confirms that, according to the press release issued by the Taipei District Prosecutors Office on December 26, 2025, the investigation into the relevant case has been concluded , and it has been determined that the case is unrelated to HD Renewable Energy Co., Ltd. and its General Manager, Mr. Shih-Chang Chou, and that a decision of non-prosecution disposition has been issued.

本案以北海道札幌市之系統用儲能事業為基礎，採專案融資架構。R&I在評等中肯定專案於架構設計、營運規劃與現金流穩定性上的表現，亦反映泓德能源集團在儲能與電力市場的實務經驗與執行能力。

本次評等亦顯示，該專案在日本電力市場制度與金融結構下，具備可被資本市場接受的穩健投資條件，有助於建立系統用儲能資產在日本綠色金融與專案融資市場中的實際投資案例。

評等重點包括：

• 泓德能源為台灣上市之能源公司，其日本子公司擔任本案贊助商（Sponsor），具備太陽能、儲能、售電、電動車充電、EPC及EMS等完整綠能事業布局，並已累積跨市場之開發、營運與管理實績。
• 泓德集團近年於日本及澳洲持續推動大型儲能專案，並於2024年日本長期脫碳素電源拍賣中，取得蓄電池類別最大規模，展現其在儲能專案開發、制度理解與執行上的競爭優勢。
• 三菱電機為泓德能源股東之一，並於2025年與其共同成立聚合商HeLM Aggregation，強化其於日本電力市場之產業連結與營運基礎。
• 本案為北海道札幌市之電池儲能系統（BESS），屬已完工專案，投資人不承擔開發與完工風險，相關設備性能及系統配置已於技術報告中確認其妥當性。
• 蓄電池設備由具信用力之製造商提供長期容量保證，並負責設備維運與保養，有助於降低設備性能劣化對專案現金流之影響。

瀏覽 R&I 完整評估報告：

星舟快充洲際專用站總功率突破1MW 高功率配置提升單站服務量能

星舟快充洲際專用站全站總功率達1,080kW，配置6座360kW與2座180kW快充樁，支援CCS1與CCS2雙槍充電規格，能夠同時提供16席車位的快充高效服務。站點位於台中北屯區崇德路核心地段，鄰近洲際棒球場與即將開幕的漢神洲際百貨，具備高車流與高使用潛力。星舟快充表示：「洲際專用站採24小時營運，電動車充電免停車費，將提升往來電動車主的補電彈性，降低尖峰時段的等待時間。」

2025年站點佈局加速 星舟快充全台159座營運站點、串接3大車廠及2大充電漫遊平台

星舟快充2025年加快全台站點建置節奏，目前累計已有159座充電站，並規劃於2026年再上線10座大型專用站，整體營運佈局穩健推進。同時，星舟快充已完成串接Luxgen、Lexus、Toyota三大車廠以及uTagGO、AmpGO兩大充電漫遊平台，並全面支援Auto Charge隨插即充功能。截至2025年6月，全台電動車數量已突破10萬，電動車市場快速成長、充電需求隨之攀升，星舟快充以站點擴張與服務升級雙軌並進，持續以使用者需求為出發點，完善台灣電動車充電環境。

專屬電動車主的充電優惠季 「星充季」優惠活動一路延續至明年

星舟快充推出「星充季」年末系列充電優惠，即日起至2026年1月4日將陸續推出多項活動。目前已公布城市車旅站點全時段以及DC精選快充站離峰時段每度5.5元費率優惠，活動範圍涵蓋全台超過40座充電站，包括青埔專用站、三創生活園區、南港LaLaport等熱門據點。星舟快充「星充季」接下來將推出新站上線、快閃活動等獨家優惠，於年底旅遊高峰期，提供電動車主更具價格競爭力的充電選擇。

一、為配合中央政府「非核家園目標政策計畫績效推動綠能建設、推廣低碳生活並穩定能源建設」相關政策，本公司為保障在地民眾權益，就旨揭乙案召開再生能源案場施工前說明會，以廣納民眾意見。

二、時間：中華民國115年1月5日上午10時00分。

三、地點：臺南市七股區龍山里漁民活動中心（臺南市七股區龍山里龍山211號之33號）舉辦。

四、若無法到場與會者，呈請指派代理人參加。

五、檢附會議議程及說明會地點如附件，請惠予參加。

附件檔案：

允登太陽光電發電系統工程(一期)施工說明會-允登(業)字第1140000018號

允登(一期)施工說明會簡報

一、為配合中央政府「非核家園目標政策計畫績效推動綠能建設、推廣低碳生活並穩定能源建設」相關政策，本公司為保障在地民眾權益，就旨揭乙案召開再生能源案場施工前說明會，以廣納民眾意見。

二、時間：中華民國115年1月5日上午10時30分。

三、地點：臺南市七股區龍山里漁民活動中心（臺南市七股區龍山里龍山211號之33號）舉辦。

四、若無法到場與會者，呈請指派代理人參加。

五、檢附會議議程及說明會地點如附件，請惠予參加。

附件檔案：

允登太陽光電發電系統工程(二期)施工說明會-允登(業)字第1140000019號

允登(二期)施工說明會簡報

在高爾夫領域，泓德能源支持2025仰德TPC錦標賽，助力台灣持續舉辦具國際規模的亞巡賽事，強化亞洲選手於全球舞台的競爭力。泓德能源亦同步贊助日本高球好手比嘉一貴（Kazuki Higa），協助其邁向更高峰。今年賽季他於PIF Saudi Open收官戰取得第七名，最終以2082.34分榮登亞巡賽年度獎金王（Order of Merit），成為首位獲此殊榮的日本球手，也同時是亞巡與日巡雙料獎金王的創紀錄達成者，並取得2026年英國公開賽參賽資格，為亞洲高球再寫歷史新頁。

此外，泓德能源看見職業籃球在城市文化中的影響力，自2025–26賽季起支持P. LEAGUE+聯盟人氣球隊臺北富邦勇士。透過賽事傳遞運動的熱情與正能量，將場上的熱血與團隊合作轉化為活力與拼搏象徵，並融入綠色能源與環境守護理念，展現企業對共好與永續的承諾。整體合作將橫跨一整季，投入資源逾百萬元，展現企業對在地體育與社會連結的實質支持。

除了支持頂尖選手與職業舞台，泓德能源亦不忘根基與未來。在今年5月啟動的三級划船人才培育計畫中，攜手中國文化大學、新北市三重高中與鷺江國中共同推動，整合訓練、設備、教練與後勤資源，打造從國中、高中到大學無縫接軌的運動員養成體系。泓德能源長期關注青少年發展，期望透過體育教育陪伴年輕世代建立自信與韌性，也為基層運動注入穩定支持。展望未來，泓德能源將持續串聯運動精神與再生能源專業，發揮更大社會正向影響力。

健康職場文化成形 獲運動部全民運動署《114年運動企業認證》

在健康職場推動上，泓德能源以多元且具延續性的方式，讓健康逐漸成為企業文化的一部分。我們每年規劃「員工充電日」等團體活動，以提升同仁的運動意願與參與度。其中，「愛德鼓勵齊步走」健走計畫透過計步APP打破場域限制、串聯全體員工，活動期間總里程突破10萬公里，減碳量超過24公噸，不僅將運動融入日常，也讓健康促進與環境永續自然交會，進一步凝聚團隊情感。同時，公司也補助員工參與多樣化運動課程，並規劃健康講座、職醫關懷與定期健檢等多項措施，打造完善的照護體系，全面提升員工幸福感。

今年，泓德能源更因此獲得運動部全民運動署頒發的《114年運動企業認證》，展現政府對泓德健康職場推動與永續管理的高度肯定。

職安文化深耕落實 獲勞動部職安署《114年度企業永續報告公開職業健康與安全指標主動評比》績優企業

泓德能源深知，安全是企業永續的前提。今年，在勞動部職業安全衛生署舉辦的《114年度企業永續報告公開職業健康與安全指標主動評比》中，泓德能源從1,370家企業中脫穎而出，獲選為TOP 10%的績優企業。此項評比強調資訊揭露的透明度與措施落實的完整性，而泓德能源在職安管理流程、健康檢查安排、教育訓練與溝通機制上皆展現高度落實力。

管理制度扎根深化 獲BSI《ESG永續發展實踐獎》

在永續治理方面，泓德能源長期導入並完善多項管理系統，包括ISO 9001品質管理、ISO 14001環境管理、ISO 45001職安衛，以及因應資訊風險所實施的ISO 27001資安管理。這些制度的落實，使企業運作更為透明、穩健，也在跨部門合作下逐步形成完整的永續管理架構。憑藉這些紮實的制度基礎，泓德能源於BSI的2025年ESG永續發展評比中脫穎而出，榮獲《ESG永續發展實踐獎》。此獎項代表國際機構對泓德能源在治理、韌性與透明度上長期耕耘的肯定。

從制度到文化，向永續更前進

運動與身心促進文化的推動，不僅提升員工的幸福感，也是企業在徵才、育才與留才上的新競爭力。泓德能源致力打造活力與平衡兼具的工作環境，吸引重視生活品質的新世代人才加入，也讓團隊在合作與溝通上展現更強的凝聚力。

同時，我們將這份重視員工福祉的精神延伸至社會，長期投入公益行動，包括贊助運動賽事、培育體育人才，以及推動偏鄉與樂齡族群的身心促進計畫。期望這股正向能量不只存在企業內部，也能串連家庭、社區與整體社會，使人人都能養成良好的生活習慣，形成支持永續發展的重要力量。

今年獲得的多項獎項，是泓德能源在制度、文化與社會參與上的長期累積成果，也象徵著我們與員工、與社會共同邁出的每一步。未來，我們將持續深化永續治理，並在員工福祉與健康促進上投入更多心力，與所有夥伴攜手走向更健康、更永續的未來。

泓德能源今年在日本與澳洲兩大市場皆取得具體成果，海外布局開始進入密集落地階段。日本北海道Helios 50MW儲能案場已正式上線運轉，預計於2026年貢獻20億日圓電力交易營收；位於南澳的Templers大型儲能案場（111MW/330MWh）亦於上週開始商轉，現已簽署為期20年的儲能代運營協議（tolling agreement），並依長期購電合約（AGERA）供電給南澳政府，形成具可預期性的長期收益結構，成為ZEBRE資產平台首個落地實績。

泓德集團在澳洲的儲能與太陽能項目正穩步推進，由開發逐步轉為建置與運營，整體規模預計至2028年累計開發達2.7GW。ZEBRE平台旗下南澳大型光儲混合案場Solar River（儲能256MW、光電232MW）繼取得開發與併網許可，近期更獲得澳洲聯邦政府核准通過環評審查，預計將於2026年分階段開工。此外，ZEBRE亦已取得新南威爾斯州、維多利亞州與昆士蘭州等澳洲東岸綠地項目權利，目前正進入許可申請階段，預計將於2026年至2027年達到可開工狀態。多項目同步推進，將持續擴大泓德能源在澳洲的再生能源資產規模與市場影響力。

隨著澳洲燃煤電廠加速退役，各州政府積極推動長時效儲能（LDES）補貼與招標制度，以強化夜間及再生能源離峰時段的電網供應能力。在此政策環境下，ZEBRE平台成為泓德能源在澳洲布局的核心引擎，結合穩固的綠能資產基礎與在地夥伴的市場資源，精準鎖定聯邦及州政府的政策補貼與標案機會，並建立兼具資產管理收益與電力市場交易能力的長期營運模式。此一策略不僅讓項目在財務成本與融資條件上取得更有利位置，也進一步強化泓德能源在澳洲儲能解決方案與電力交易市場的競爭力，落實「開發—持有—營運」的一站式價值最大化。